Sindicato advierte de "irregularidades e ilegalidades" por cambios en extras de CCSS

El nuevo Instructivo para la Autorización, Distribución, Control y Pago de Tiempo Extraordinario y sus Modalidades de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) despierta preocupación entre los sindicatos de la institución.

Tanto la Unión Médica Nacional (UMN) como el Sindicato Nacional de Médicos Especialistas (Siname) advirtieron, ante consultas de Teletica.com, que el instrumento, que modifica el cálculo del pago de horas extra y de las guardias médicas, puede impactar directamente en la prestación de servicios.

Esas observaciones, así como otras expuestas por la Gerencia Médica de la propia institución, entre otras, motivaron que el instructivo entrara a revisión, según lo dio a conocer la mañana de este jueves la presidenta ejecutiva de la entidad administradora de los hospitales públicos del país, Mónica Taylor.

"Desde la Unión Médica estamos profundamente preocupados por el nuevo instructivo para el pago de tiempo extraordinario de los trabajadores de la Caja, ya que esto representa que se va a disminuir (la remuneración) entre un 10% y un 11%. Si esto es así, los trabajadores ya están planteando renunciar incluso al tiempo extraordinario. No descartamos algún otro tipo de manifestación. Obviamente, esto va a tener repercusiones en los usuarios", mencionó su presidente, Rándall Cabrera.

El dirigente explicó que ya se solicitó a las autoridades la suspensión de la aplicación del instrumento y aseguró que fueron convocados para una reunión el próximo viernes 18 de setiembre para discutir el tema.

Por su parte, el presidente a.i. del Sindicato de Médicos Especialistas, Maikel Vargas, recordó que ese encuentro fue solicitado incluso con urgencia por el propio gerente médico interino, Marvin Palma, en un oficio revelado el miércoles por este medio, en el que se alerta que la implementación del instructivo puede provocar nuevas salidas de funcionarios, renuncias de profesionales a roles ya programados y aumento de las listas de espera.

A ello, el dirigente sindical agregó la exposición en la que quedan los "servicios críticos" de Anestesia, Radiología y Cirugía, que requieren de personal las 24 horas y los 7 días de la semana.

"De parte del sindicato, instamos a la administración activa a que nos brinde un espacio de reunión para explicarle por qué este instructivo tiene una serie de irregularidades e ilegalidad que, si se pone en práctica, más bien va a hacer que la institución entre en problemas. Tanto por lo que les mencioné, como por asuntos, por ejemplo, de sumas dejadas de pagar, que después, en los tribunales de justicia, se pueden revertir contra la misma Caja Costarricense de Seguro Social", indicó Vargas.

Todos esos señalamientos son los que ahora analizan las gerencias Médica y Administrativa de la Caja.

En un comunicado, enmarcado en una huelga por impago y atrasos salariales que afecta los servicios de la institución a nivel nacional, Taylor rechazó que el instructivo tenga como objetivo la disminución de derechos laborales o la afectación de las condiciones de trabajo actuales de sus servidores.

Más bien, según la jerarca, con el instrumento se procura fortalecer la seguridad jurídica, garantizar el cumplimiento de la ley, proteger la salud y el bienestar de los trabajadores, además de favorecer una adecuada organización de los servicios institucionales.

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