Gerente Actual: Clima organizacional

Los estudios de clima miden las percepciones, y es un tema que abarca muchas áreas por parte de algunos gerentes de empresa, por esa razón el experto Wagner Eduarte amplía la estructura y estrategia de este tema.

“Muchas veces el tema de generar utilidades, hace que se nos olvide que la gente es la que genera esos resultados”, mencionó Eduarte

Él comenta que por lo general las personas no renuncian a la empresa, sino que renuncian al jefe que tenían en la empresa. “La gente necesita sentirse parte de un equipo para ser parte de la empresa”.

Según el licenciado los gerentes están empezando a comprender que en medio del trajín y la competencia se debe monitorear como se están sintiendo los empleados.

Con respecto a las herramientas de desarrollo humano y estudios de clima, el experto asegura que se les debe dar la importancia adecuada y seria.

“La herramienta no se puede minimizar, el efecto funcional cuando realmente se utiliza para implementar acciones inmediatas y rápidas”, agregó.