Por Gloriana Casasola Calderón |14 de junio de 2022, 6:42 AM

Algunos cambios en el proyecto de jornadas 4x3 definieron el tipo de trabajos permitidos bajo esta modalidad y puso reglas sobre el pago de los salarios.

El texto sustitutivo ya está listo. La fracción oficialista lo presentó y llevó a consulta ante los jefes de las diferentes bancadas en el Congreso.

Según se indicó se permitirá en manufactura tecnificada, industria de implementos médicos en ciencias de la vida humana y animal, servicios de apoyo para atender estas dos actividades y servicios corporativos.

Además, la jornada excepcional diurna sería de hasta 12 horas de trabajo durante cuatro días, con tres días completos y consecutivos libres. Mientras que la jornada excepcional nocturna se trabajaría hasta por 12 horas durante tres días consecutivos con cuatro días libres.

Se permitirá el cambio de turno siempre que haya un aviso de al menos 48 horas de antelación.

El nuevo texto define que la jornada no se aplicará a las relaciones de empleo público, salvo aquellas que tienen regulaciones especiales. Se darán 90 minutos para descansos y comidas al día que serán considerados como tiempo efectivo de trabajo.

No se podrá laborar en jornada extraordinaria después de la hora 12 y de forma ocasional se podría laborar en día libre de manera voluntaria.

El patrono no podrá cambiar el tipo de jornada sin consentimiento de trabajador.

Los cambios en el proyecto llegan tras una serie de reuniones con varios sectores sociales, políticos y productivos.

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