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La compañía Serena Care busca reclutar a 500 mujeres para trabajar como especialistas en el área de cuido de niños y niñas a domicilio en el Gran Área Metropolitana.

Esta plataforma digital funciona desde mayo 2019 mediante un sitio web en el que las personas pueden solicitar el servicio de niñera, posteriormente se le envían tres tipos de perfiles y el padre o madre de familia escoge a la persona que desea que llegue hasta la puerta de su casa.

Actualmente la plataforma tiene disponibilidad para los sectores de San José, Alajuela, Cartago, Heredia y próximamente en Guanacaste.

El socio fundador y gerente general de la empresa, Allan Álvarez, aseguró que buscan mujeres con deseo de superación personal y profesional para ofrecerles una atractiva propuesta de negocio que les ayudará a ganar dinero en tiempos de adversos en el mercado laboral costarricense.

La idea de Serena Care es contratar 50 mujeres al mes desde febrero de este año, hasta que se alcance los 500 nuevos puestos de trabajo y así llevar al servicio hasta todos los puntos del país.

Requisitos para aplicar:

  • Currículo
  • Tres cartas de recomendación
  • Hoja de delincuencia
  • La interesaba debe recibir un entrenamiento en primeros auxilios, nutrición, estimulación para niños, entre otras, que tiene un costo que ronda los 20.000 colones.

Además, la empresa ofrece ingresos que van desde los 1.800 hasta los 2.900 por hora, según la cantidad de tiempo que se contrate.


Beneficios:

  • Flexibilidad de horario
  • Capacitación constante
  • Oportunidad de crecimiento
  • Equilibrio entre vida personal y laboral
  • La experiencia no es necesaria

Una vez que la persona es escogida se le brindan una serie de capacitaciones para poder brindar un servicio integral al cliente.

Si usted está interesado en aplicar puede enviar su información al correo info@serena-care.com o ingresar al sitio web www.serena-care.com.