Identifique y pare de una vez el 'mobbing' o acoso en el trabajo
Ingrid Naranjo, especialista en psicología organizacional y profesora de la Universidad Americana, nos da claves para entender mejor este problema.
El acoso y la violencia no solo ocurren en la casa o en la escuela. El trabajo también es escenario de este problema.
Hoy que muchos trabajadores están en casa disfrutando de su día libre, queremos hablar de este tema.
Nos acompaña Ingrid Naranjo, especialista en psicología organizacional y profesora de la Universidad Americana.
"Mobbing" es un término que se usa para referirse a este problema:
¿Qué lo provoca?
¿Cuáles son los comportamientos típicos del acosador?
¿Qué busca el acosador?
¿Cómo afecta al acosado?
¿Puede afectar a cualquier persona dentro de la organización?
¿Cómo un jefe puede identificar el mobbing entre sus subalternos?
¿Qué hacer si el acosador es el jefe?
¿Qué debe hacer el empleado que está siendo acosado? ¿denunciar?
Usted puede contactar a ingrid al 2222-0507 o escribirle a territoriopsicoló[email protected].